现在的早教行业是非热门的行业，而想要从事这个早教行业的话就需要找一个实力强大的早教加盟中心加盟，这样可以确保能够正常的运行。那么圣顿国际托育中心加盟告诉你，接下来我们一起来看看早教加盟的注意事项，早教加盟的误区。

作为中国托育早教国际化的创行者，圣顿旗下布局有高端托育中心、国际幼儿园、米来未来早教和毅杰国际艺术中心芭蕾舞培训等业务板块，致力于成为新时代家庭教养融合的服务平台，打造集托育、早教、师资培训、父母成长课堂、家庭教育咨询服务为一体的多元服务模式，不仅帮助父母解决育儿的难题，更帮助宝宝建构作为世界小公民应具有的视野、思维、创意以及动手实践的基本能力。

依托资深AI、大数据技术团队，圣顿将科技基因与托育早教完美结合，相继推出家园共育“童步”APP和“玩趣英语”线上少儿亲子英语APP，为家庭带来智能化、全景化的托育早教体验。目前，圣顿国际托育中心已在北京、青岛、洛阳、大连和蚌埠等城市创设了高端托育+早幼教综合体，服务涵盖一二三线城市，超过数千个家庭受益。

一、早教加盟的注意事项

1、产品是否好

这里的产品好包含三个层次：产品是否有自主研发能力？产品的运营团队能力？产品的价格市场是否好？这是关系到早教中心的基底是否好，品牌持续发展、品牌运营策划能力等等2、综合启动成本

目前开一家早教中心店综合启动成本并不低，如我们前文所说的小马快跑、金宝贝启动成本就是几百万，选择一个可持续发展的和投资回报预期的品牌就至关重要。

3、体系是否完善

包括供应链体系、品牌营销体系、产品研发体系、运营督导体系等，这个可以通过考察他们是否有自己直营店和加盟店获得相关信息。

二、早教加盟的误区

1、加盟动机误区

很多创业投资者认为加盟其它品牌，是比自己创业更容易成功的方式。道理是这样没错，但是有些人的误区是将加盟资金投入之后，就认为自己什么都可以不干，凡事都要让总部进行管理和代劳。这一加盟动机就是第一个误区，在当前的经济市场背景下，竞争日益残酷，这种只进行投资就想获得丰厚回报的想法，已经难以实现。

早教加盟投资创业者，必须要明白的是总部和加盟店是两个完全不同的个体，而总部能够提供的是运营体系、运营管理经验、早教品牌知识和教学体系、工作人员培训指导内容等"知识理论",具体怎么进行运营和开展经营活动，还是需要加盟投资者自己做主，这样才能够把店铺搞的像模像样，获得加盟上的成功。

2、资金周转不灵

很多早教加盟投资创业者，在加盟开始前过于着急，有了一点成本之后就急忙创业，想要赶紧选择加盟品牌，快速进行店面运营，获得事业上的成功。有的人甚至不惜四处筹钱贷款，将加盟店开起来，生意也逐渐步入正轨。

但是实际上，这种资金不足的加盟店面，由于长时间处于回收成本、弥补亏空资金状态，一旦店面遭遇小波折，就会导致资金周转不灵。资金出现问题后，从员工到客户再到服务品质就会逐渐下降。服务品质对于早教来说事关生死，一些敏感的顾客可能就会自动远离店面，当顾客逐渐减少时，利润持续下降，最终结果就是为了偿还欠下的贷款和钱而将整个店铺拖垮，缺乏长期运营的风险抵抗能力。

3、缺乏基本连锁加盟知识

有的投资创业者会认为，投资加盟之后会有人专门进行指导，所以即使自己对连锁加盟知识一窍不通，也可以选择投资加盟，慢慢学习，反正以后会有总部的指导和培训。这种"草草结合"必然会导致"匆匆分手".有的创业投资者直到投入资金具体运营之后，才发现加盟连锁会遇到的各种问题。

比如说加盟前认为早教行业是蓝海市场，很有潜力，但是没有对自己的选址和市场进行调查，缺乏对竞争对手的了解，导致开店之后市场反映并不好。因此，早教加盟一定要先做好考察，了解基本的连锁加盟知识，加强和总部的沟通交流，从总部处获取尽可能多的帮助。

4、加盟后不努力

早教品牌加盟并不是只有钱投入就可以。有的投资创业者加盟之后，认为当上了老板，不应该为店面的事情奔波忙碌，而是要做好管理工作，坐着数钱。雇个人当店长，雇一批销售和教师，希望所有人都各司其职，好好工作，就能够运营好整个店面。事实上并不是如此，加盟店和加盟总部是命运共同体，圣顿国际托育中心加盟店需要两方的共同经营，如果加盟者认为自己出了钱，就能够坐着获利，而不用承担风险，那么可就大错特错了，加盟后不努力，注定难已成功。以上就是"早教加盟的注意事项，早教加盟的误区"的详细内容，如果你还有什么问题的话可以咨询我们。