贝儿得国际英语

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行业:教育 > 少儿英语

公司名称:上海沃尔得教育科技股份有限公司上海徐汇

适合人群:自由创业、在岗投资、大学生创业

主营产品: 英语 英语 英语

276 加盟店数量

10~20万 投资金额

10~20万 加盟费

加/盟/扶/持

项目详情

贝儿得国际英语隶属于上海沃尔得教育科技股份有限公司,贝儿得国际英语传承1916年成立的美国教师协会AFT教育理念,对标美国CCSS教育标准,携手国际教育出版巨头Mc Graw-hill打造全球首创的线下+线上美国互动英语课堂。

上海沃尔得教育科技股份有限公司成立于2006年12月,是一家充分结合少儿第二语言学习习惯、特点和少儿心理,集面授教学、多媒体互动教学、各类活动教学于一体的企业。相信贝儿得少儿英语的宝宝们一定能够用自信和微笑去面对社会,面对世界,做“具有国际视野”的中国人!

贝儿得国际英语全球三大教研教学基地Cinostar(UK)、Cinostar(USA)、Cinostar(中国)为学生提供全球优质的教育资源及外教老师,100%纯母语教学,90%精英家庭首选品牌 ,培养与世界同步的国际化下一代。

择师要求为:

全欧美外教:所有外教均来自英语为母语的国家,拥有纯正英语口音。ccea57d281.png

资深外籍教师审核:全部老师来自欧美国家,经过严格面试、试讲和培训后入职开课。

持有TESOL/TEFL证书:全部持有国际认可的英语教师资格证书,也是成为贝儿得少儿英语教师的必备条件。

贝儿得国际英语一站式服务:

入学测评:匹配最适合的课程

国际权威教材:夯实基础,培养能力

专属学习指导:制定学习计划,管理学习进度

阶段测评:学习效果全程检测

外教口语课程:强化口语,扩展视野

学习情况反馈:家长全程无忧

培训机构必须具有自己的品牌、特色和竞争优势才能在市场上立足,获得发展。培训质量业已成为英语学习者关注的焦点。贝儿得国际英语以高质量的英语培训获得无数投资商的青睐!

加盟优势

上海沃尔得教育科技股份有限公司成立于2006年12月,其旗下的少儿英语品牌贝儿得少儿英语致力于3-12岁儿童教育,精心根据每个年龄段儿童的特点规划最合适的学习内容,形成一整套完善的师资培训及教务管理体系;学校拥有现代化教育设施和个性化的教室。

1、管家式的管理培训服务

管家式的服务让您轻松应对学校运营中的所有问题,随时为您排忧解难;贝儿得国际英语今天的辉煌就是您的未来。

2、成熟完善的团队复制系统

贝儿得国际英语总部通过多年的实践,积累了丰富的教学经验和市场运作经验,成功的把总部的团队运营模式复制到每一个加盟校,并使加盟校得到了健康快速发展。

3、理论与实战紧密结合的实训平台

对于加盟校新招聘的核心员工,可直接来总部接受培训,进入分校进行实战性训练,通过实训为加盟校量身打造一支高绩效的管理运营团队。

4、标准化的运营操作流程

贝儿得国际英语通过多年的实践,建立了一套标准化的管理模式,教学模式,师资培训模式,客户维护模式和市场营销模式,帮助加盟商在短时间内掌控学校的整体运营。

5、全球性外教培训输送体系

全球性选拔外教,经过考核合格后统一输送到全国各个加盟校中

6、国内首家集母语教学理念、2+1成绩能力双提升、多媒体白板互动课堂为一体的成熟教学体系

真正做到零字母零单词,从学习口语入手,从而建立英语思维,然后导入英语读写训练,真正实现母语教学,先“语”后“文”;专业的外教带给学生最纯正的语音语调和地道的英语表达。经验丰富的中教深入浅出的剖析语法规律,配合中高考题型训练,让学生自信轻松面对考试,成为高分高能英语小达人;国际顶尖多媒体教学让孩子坐享尊贵品质学习环境,互动式白板教学让孩子从此爱上学英语。

加盟条件

1、热爱教育培训事业或具备浓厚兴趣;

2、与贝儿得国际英语有一致的价值理念,认同贝儿得国际英语的品牌文化;

3、具备良好的教育及工作背景,有涵养、品德高尚、遵约守信;

4、在当地具备良好的社会人脉资源,熟悉当地教育培训市场的状况;

5、具备良好的资金实力,能投资150-300万的项目;

6、遵守贝儿得国际英语总部的统一规范要求,接受统一的培训和指导。

加盟流程

一、通过招商咨询了解

1、通过会议、培训、广告等招商渠道,了解企业概况及经营模式。

2、了解加盟条件及要求。

3、确定开店意向。

二、填写加盟申请表

加盟方填写《加盟申请表》、规定的证明及经营能力的资料文件,提交至公司总部审核。

三、公司考核

1、总部接收到申请表后,对加盟商的具体情况及条件进行审查。

2、审查通过,通知申请人,即可签约。

四、签约

1、公司提供特许加盟合同文本,并予以解释。

2、公司与加盟方签订加盟合同,明确双方合作方式、权利及义务。

3、缴纳相关加盟费用。

五、选址、办证

1、根据加盟方提供的开店地址,公司确定项目的可行性,共同确定最终选址方案。

2、店址确定后,加盟方需办理营业执照等相关证件。

六、装修设计、招聘

1、加盟方提供经营场地平面图,公司负责设计装修方案及效果图。

2、在公司的指导下,按公司统一的设计方案进行选材、装潢。

3、招聘经营所需人员。

七、培训

1、公司统一为加盟方提供开店运作培训。

2、管理软件及硬件操作培训。

3、市场分析及市场渠道开拓指导。

4、店员培训。

八、开业

1、落实开业宣传方案及促销措施。

2、举行开业仪式。

3、追踪开业运营情况,提供咨询意见。

4、及时反馈开业初期运营情况。

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